欧亿平台开户> 欧亿开户1970_又到一年国考时 公考协议班承诺“考不过,就退费”? 欧亿开户1970_又到一年国考时 公考协议班承诺“考不过,就退费”? 原标题:又到一年国考时 公考协议班承诺“考不过,就退费”? 随着公务员考试报名,相关培训班又红火起来。许多考生希望通过短时间内的高效辅导培训,公考上岸。于是,考试培训机构推出“全程一对一私教协议班”、“全程封闭冲刺协议班”、“考前冲刺集训营(协议)”等协议班,并承诺“考不过,就退费”。然而,考不过,培训费真的能退吗?北京市海淀法院通过案例梳理,以案释法,提醒考生谨慎签署培训协议。 案例一 学员中途退课,剩余培训费该退 小刘为准备参加某单位面试,与教育机构签订了面试协议,培训时间为10月18日至10月28日。协议约定考生应完全履行应尽义务,在未进入拟录用人员公示名单时,机构全部退费,但因考生特殊情形导致无法考试、考生终止协议,或因机构劝退考生的,机构在收取考生已参加课程费用后,剩余费用退还考生。小刘支付22800元培训费后,依约参加培训。 培训期间,小刘收到面试单位提前面试的通知,通知其于10月26号和27号进行体检、面试。小刘于25号上午签到后,告知班主任之后的课程不再参加,便离开培训点。后小刘通过了该单位面试,将教育机构诉至法院,要求退还未接受教育培训服务的费用。 机构辩称,小刘已被协议约定的岗位录取,合同目的已实现,不符合退费条件,且小刘就协议的终止或解除未与机构协商,仅向班主任进行了告知,系其个人原因导致未能享受后续的课程服务,应视为其对自身权益的放弃,故不同意退还。 法院经审理认为,双方签订教育培训服务合同,小刘为接受服务的一方,教育机构为提供培训服务的一方,小刘支付培训费用是教育机构提供培训服务的对价。在接受培训过程中,小刘接到面试通知,提前结束培训课程是因自身不能左右的客观原因且小刘对此并不存在过错,根据双方协议,机构在收取已参加课程的累计费用后,剩余费用予以退还。最终,法院判决机构退还小刘培训费7980元。 案例二 学员考试未贴条形码,行测0分 培训费无须退 小王与教育机构签订省公务员录用考试考前预测强化集训营协议班合同书,约定学员一次性付费22800元并参加辅导课程,学员应积极参加公务员考试的各个环节,并认真答题,不得进行徇私舞弊或弄虚作假(包括但不限于任何科目考试成绩零分、暴露个人信息取得零分、作弊取消考试资格等),如有上述考试不文明行为,不得要求机构退还培训费用。学员若在省考中,未取得面试资格,机构退还20000元。后小王交纳费用并参加了培训课程。小王在参加公务员笔试后,查询行测成绩为0分,其他科目成绩均为60分左右。 小王将机构诉至法院,要求机构退还20000元,并称在得知行测成绩为0分后,联系考试机构咨询才得知,系自己未贴条形码导致。因自己第一次参加此类考试,并非故意所为,且机构未尽提醒学员的注意义务,费用应予退还。教育机构不同意其诉请,辩称小王存在考试不文明行为,按照合同约定,费用不予退还。 法院经审理认为,双方签订教育培训合同,在学员未能取得面试资格的情形下,机构退还培训费,但合同还约定了学员应积极参加公务员考试各个环节并认真答题,若学员出现考试不文明的行为,则不退还培训费。机构主张小王存在考试不文明的行为,但未提交相应证据,法院不予采信。小王称其行测成绩为零分系未在考试中贴条形码导致,即使该事实成立,也系小王自身原因,而非教育机构在教育培训过程中未履行合同义务或履行合同存在瑕疵导致小王未取得面试资格,小王因自身考试存在失误,要求机构退还培训费,不符合双方合同约定及合同目的,最终,法院判决驳回了小王的诉请。 案例三 培训协议格式条款向着谁? 小李与机构签订协议,双方就事业单位统考考试(教育类)笔面全程协议班约定如下,学员交纳费用18800元,若学员笔面成绩合格,顺利入围(含递补、补录、调剂),进入面试名单且体检和考察(政审)均合格后,属于面试录用,费用将不再退还。若笔试、体能测试、考察(政审)、面试成绩不合格,未被录用,则机构退还学员8000元。小李交费并参加了培训班。 小李报考事业单位招录的中学教师岗位,后通过笔试,但面试后未进入合格名单。后小李又报名参加了聘用制教师招录考试,该次招录系从事业单位教师岗位未被录用的人员中择优录用,小李通过了此次招聘并成为聘任制代课教师。小李将机构诉至法院,要求退还8000元。机构不同意退还,辩称双方协议约定了顺利入围含递补、补录、调剂入围,现小李属于递补调剂被录用,费用将不再退还。且两次考试招录简章相互衔接,招录人员依次递补,两次录用都是使用的小李经教育机构培训后的笔面成绩,无论是事业单位还是聘用制岗位招录考试,都受益于机构的培训指导,故不同意退还。 法院经审理认为,双方协议中约定了面试录用不予退费,但并未明确约定被录用的是事业单位正式编制,还是也包括聘用制编制。一方面,根据双方签订的协议,双方是就事业单位统考考试(教育类)笔面全程协议班达成的合意,而小李最终系被录用为聘用制教师,根据我国现有制度,聘用制教师并不属于正式在编的事业单位编制人员;另一方面,双方协议中的条款均为打印字体,系教育机构提供的格式条款。按照《中华人民共和国合同法》第四十一条规定“对格式条款的理解发生争议的,应当按照通常理解予以解释,对格式条款有两种以上解释的,应当作出不利于提供格式条款一方的解释”。从招考简章、招考部门及录用后的待遇上看,事业单位招考与聘用制教师招考存在较大差异,常理上理解被事业单位录用就是被录用为正式在编人员。基于上述两方面原因,小李符合协议中约定的退费条件,最终,法院判决机构退还小李培训费8000元。 法官提醒 海淀法院法官刘刚提醒广大考生,在选择培训机构时,除考虑教育机构品牌、机构成立时间外,还要考虑师资、课程安排、教学质量、学习环境等情况,最好在报名之前,先参加培训机构的试听课或公开课,在认真选择之后,通过教育机构的官方网站咨询报名,或通过线下报名点报名。报名时,谨慎阅读协议内容,必要时可要求培训机构明确具体条款的含义,并保留好相关合同、收据、听课证等,若培训期间发生变故,可先行与机构协商,协商不成可起诉至法院解决。除此之外,考生准备考试,选择自学还是报班,要根据自己的经济能力、时间安排、自我约束能力等情况作出判断。 教育培训机构在与考生签订协议过程中,应将培训招录岗位、课程费用计算、退费条件、退费金额等情况约定清楚,提醒考生注意自身需履行的义务,对不予退费的情况和中途退课相关费用的扣除作出重点提示,并用大号、加粗字体标注,向考生核实协议内容。确保无误后,双方签字或盖章确认。机构在培训过程中,应做好学员的签到记录工作和安全保障工作,为学员提供良好的学习环境。(文/本报记者 朱健勇) (责编:郝孟佳、熊旭) 欧亿代理官网 www.wsxy.net 无回复 阅读全文 >2020-12-02
欧亿代理开户> 欧亿娱乐平台总代理_面临什么困难?意愿如何?高校毕业生创业现状调查 欧亿娱乐平台总代理_面临什么困难?意愿如何?高校毕业生创业现状调查 原标题:疫情下我国高校应届毕业生创业现状调查 艺体类高校毕业生创业意愿最强烈,财经类和政法类高校毕业生创业意愿最低。 资金、经验、技术和团队是我国高校应届毕业生创业面临的主体性困难。 资金支持、创业咨询指导、政策宣传占有创业意向毕业生近七成创业帮扶需求。 ————— 11月17日,以“我敢闯、我会创”为大会主题的第六届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛总决赛在华南理工大学开幕,吸引了来自国内外117个国家和地区、4186所学校的147万个项目、631万人报名参赛。我国高校应届毕业生是“大众创业、万众创新”的主力军,如何提高他们的创新力和创造力,是“促进创新驱动创业、创业引领就业”的核心关键,也是加快深化高等教育改革,走以提高质量为核心的内涵式发展道路的核心环节。 就业与疫情令我国社会压力交织,各界前所未有的高度关注疫情冲击下高校毕业生的就业创业问题。我国高校应届毕业生创业意愿的状况究竟如何?创业面临的主要困难究竟是什么?对创业风险的主观感知究竟怎么样? 笔者领衔的教育部人文社会科学重点研究基地东北师范大学中国农村教育发展研究院“疫情期间我国高校毕业生就业情况综合调查”课题组,试图回答上述问题。 课题组与长沙云研科技有限公司、北京新锦成数据科技有限公司合作,于2020年4月到6月对全国34个省级行政区高校应届毕业生展开随机抽样调查,共回收学生样本数13767人,高校样本数共55份。其中,有效学生样本数13738份,有效高校样本数55份。 本次调研对象有87%的样本量集聚于21-24岁年龄段,其中22岁、23岁和24岁分别占33.20%、31.70%和14.30%。大专毕业生、本科毕业生、硕士及以上研究生分别有1660人、11395人和683人。应届毕业生样本数据所在大学包纳了一流大学建设高校、一流学科建设高校、全国重点高校、省属重点高校、普通本科高校和高职高专。 我国高校应届毕业生创业意愿的状况 从调研数据来看,我国高校应届毕业生不考虑创业的比例占50.44%;有创业想法但希望累计几年经验再开始的比例达45.85%,希望毕业后就可以创业的比例为3.71%。 通过数据分析,课题组发现不同性别、学历的毕业生之间在创业意愿上存在显著差异:相较于女性、本科及以上学历、城镇生源、非家庭经济困难学生而言,男性、大专毕业生、农村生源、家庭经济困难学生较之前者,明显分别具有更强烈的创业意愿。 具体而言:男性毕业生创业意愿显著高于女性毕业生创业意愿,考虑创业的男女性毕业生分别占58.29%和45.62%,有创业想法但希望积累几年经验再开始的男女性毕业生分别占52.74%和42.73%,希望毕业后就可以创业的男女性毕业生分别占5.52%和2.88%。 大专学历毕业生选择不考虑创业、有创业想法但希望积累几年再开始、希望毕业后就可以创业的比例分别占7.05%、60.54%和32.41%,而本科毕业生、硕士及以上毕业生在该三项选项上分别占3.32%、44.27%、52.41%和2.05%、36.46%、61.49%。城镇生源毕业生不考虑创业的意愿比农村生源毕业生高,分别占52.71%和49.23%,非家庭经济困难学生不考虑创业意愿比家庭经济困难学生更强烈,分别占52.16%和48.37%。 课题组另外研究还发现,不同专业成绩组毕业生之间在不考虑创业方面未呈现出显著性差异,但在选择毕业后就创业的毕业生群体中专业成绩排后40%的学生明显较专业成绩排前60%的毕业生比例更高。在有创业想法但希望积累几年再开始的毕业生群体中,专业成绩排前60%的学生明显比后40%的毕业生占比更高。 不同学科的毕业生在考虑创业意愿上存在显著差异,艺术学、哲学、农学、历史学学科毕业生创业意愿较强烈,法学毕业生创业意愿最低。从数据来看,所学学科为法学、文学、医学、管理学的毕业生不考虑创业比例明显高于50.44%的均值,分别为59.26%、57.72%、53.99%、53.19%;所学学科为艺术学、哲学、农学、历史学的毕业生不考虑创业的比例最低,分别仅为35.56%、39.13%、40.64%、42.42%。在毕业生创业意愿较强的学科中,学习艺术学和农学学科的毕业生有创业想法但希望积累几年经验再开始的比例最高,分别达到57.16%、56.13%,高于45.85%的均值。学科为哲学、历史学的毕业生是选择希望毕业后就创业比例最高的,分别达到21.74%和9.09%,显著高于3.71%的均值。 此外,研究还发现,相比于就读于省级特色高水平学科(48.19%)和普通学科(49.82%)的毕业生而言,就读于双一流学科的毕业生具有相对更高的创业意愿(50.86%)。双一流学科毕业生也是希望毕业后就创业的比例占比最高的,占6.68%,超过3.70%的均值。 课题组通过对不同学校类型毕业生考虑创业意愿展开进一步研究,发现艺体类高校毕业生创业意愿最强烈,财经类和政法类高校毕业生创业意愿最低。具体而言:不同学校类型毕业生创业意愿由高到低依次为艺体类(61.94%)、综合类(54.12%)、农林类(50.70%)、师范类(50.34%)、理工类(47.78%)、医学类(45.69%)、财经类(39.24%)和政法类(36.60%)。毕业生有创业想法但希望积累几年经验再开始比例最高的是艺体类高校毕业生,达57.46%,其次分别为综合类(50.13%)、农林类(47.91%)、师范类(46.04%)和理工类(44.90%)高校的毕业生,高于45.84%的均值。希望毕业后就创业的毕业生意愿由高到底依次是艺体类(4.48%)、师范类(4.29%)、综合类(3.99%)、医学类(3.03%)、理工类(2.88%)、农林类(2.79%)、政法类(2.61%)和财经类(2.29%)。 不同层次的高校毕业生在考虑创业意愿方面也存在显著差异。不同学校层次毕业生创业意愿由高到低依次为:高职高专(66.43%)、普通本科高校(49.67%)、一流大学建设高校(49.49%)、全国重点高校(46.88%)、省属重点高校(45.68%)、一流学科建设高校(43.12%)。有创业想法但希望积累几年经验再开始的毕业生所在学校层次由高到低依次为:高职高专(61.57%)、普通本科高校(46.19%)、全国重点高校(43.03%)、省属重点高校(42.08%)、一流学科建设高校(40.31%)、一流大学建设高校(39.93%)。希望毕业后就创业的毕业生所在高校层次由高到低依次为:一流大学建设高校(9.56%)、高职高专(4.86%)、全国重点高校(3.86%)、省属重点高校(3.60%)、普通本科高校(3.48%)、一流学科建设高校(2.81%)。 我国高校应届毕业生创业面临的主要困难 课题组调研发现,在有创业意愿的毕业生中,有创业项目的比例仅为13.72%,没有创业项目的比例高达86.28%。其中,在有创业项目的毕业生中,仅有1.75%的毕业生有创业项目且已申请注册公司,还有11.97%的毕业生有项目但未具体实施。在没有创业项目的毕业生中,有高达57.42%的比例仅有创业想法而无创业项目,28.86%的毕业生没有创业项目,但有目标。据此分析,课题组认为,在有创业意愿的毕业生中,帮助占八成以上的毕业生找准创业项目,帮助一成以上有创业项目但未具体实施的毕业生有效达成创业实践与转化尤为重要。 在已有创业项目的毕业生中,其创业项目的主要来源结构为:其他(33.01%)、大学生创新创业训练计划项目(28.91%)、家庭企业(13.13%)、企业合作项目(12.91%)、各类创业大赛项目(8.34%)、学校孵化项目(3.70%)。课题组进一步对选择“其他”项的毕业生展开追踪访谈,发现“其他”主要集中于“网络宣传项目”“朋友合伙项目”等。 课题组进一步对项目来源结构的毕业生群体差异展开分析,发现在企业合作项目、家庭企业项目、各类创业大赛项目方面作为创业来源项目,男性比女性更具优势。 我国高校有创业意愿毕业生面临的主要创业困难由高到底依次为:缺乏启动资金(24.45%)、缺少有力指导(18.62%)、没有技术支持(16.14%)、没有创业伙伴(15.13%)、缺乏创业场地(13.43%)、行政审批手续繁琐(7.05%)、家庭不支持(4.95%)与其他(0.23%)。 通过分析,课题组认为:缺乏启动资金、缺少有力指导、没有技术支持、没有创业伙伴占据了整个毕业生创业困难的七成以上。由此可见,资金、经验、技术和团队是我国高校应届毕业生创业面临的主体性困难。 在毕业生最需要提供创业帮扶方面,由高到低依次为:资金支持(28.56%)、提供创业咨询指导(23.01%)、政策宣传(17.78%)、简化审批手续(16.37%)、提供孵化基地(13.70%)和其他(0.57%)。通过分析,课题组认为,资金支持、创业咨询指导、政策宣传占有创业意向毕业生近七成创业帮扶需求。 既然资金不足是高校应届毕业生创业困难最高和最需要帮扶的创业需求,那么课题组需要进一步摸清我国高校应届毕业生创业资金来源情况。通过调研课题组发现,应届毕业生创业资金来源由高到低依次为:个人筹集或合伙投资(35.22%)、家庭支持(28.19%)、其他(16.79%)、银行等金融机构贷款(9.59%)、政府和国家帮助(7.95%)、风险投资(2.26%)。可见,应届毕业生创业资金主要依赖于个人与家庭,这极度依赖于个体或家庭的社会资本丰富程度,打破先赋性因素掣肘而有利于毕业生充分创业的社会化支持系统尚未完善。 另外,课题组通过对调研的高校样本数据分析发现,疫情中有87.3%的高校为毕业生提供了就业指导课等促进就业的学习资源,近七成就业指导网课中专门包含有创业类课程。此外,毕业生对高校提供的就业创业政策宣传中选择满意的比例也高达53.30%,一般为39.60%,仅有8.1%的比例选择不满意。应该说高校在毕业生创业方面重视度较高,毕业生满意度也较高。但囿于65.6%的高校就业指导教师(专职)在5人及以下,课题组认为,这无疑与疫情背景下高校毕业生就业指导工作高度复杂严峻的现实不相匹配,就业工作指导尚且捉襟见肘,创业指导自然难以要求更多。 因此,要提高创业指导的质量,就业指导教师的专业化水平尤为关键,以取得就业指导相关资质证书(如GCDF、生涯规划师、职业指导师、就业指导师等资格证书)的拥有比例为重要水平测量指标,课题组发现就业指导服务工作队伍拥有资质证书小于20%、20%-40%、41%-60%、60%-80%、80%以上,分别为27.3%、27.3%、14.6%、10.9%、20.0%。课题组据此推断,六成高校就业指导服务工作队伍拥有就业指导相关资质证书的不足一半。鉴此,加强高校就业指导服务工作队伍的专职规模和专业化水平迫在眉睫。 我国高校应届毕业生对创业风险的主观感知 从调研数据总体而言,我国高校毕业生对创业风险的主观态度较为理性,仅有1.42%的毕业生没考虑过创业风险;有50.40%的毕业生认为创业有风险,投资需要谨慎;有31.98%的毕业生认为创业有一定风险,但年轻人应用于勇于尝试,即便失败也可重新再来;有16.20%的毕业生认为创业有较大风险,成功几率低,会造成很大身心压力。其中女性毕业生总体较男性毕业生在创业风险感知方面表现得更谨慎,有52.48%的女性毕业生认为创业有风险,投资需谨慎,男性毕业生仅占46.79%。学历越高,对创业风险的主观感知越谨慎,硕士以上学历认为创业有风险,投资需谨慎的比例(53.99%)显著高于本科(51.47%)和大专(44.39%)的毕业生。所学学科为哲学、历史学、文学、法学、经济学的毕业生,较农学、理学、艺术学、教育学专业的毕业生在创业主观意愿方面更谨慎。 来自一流学科建设高校、全国重点高校、一流大学建设高校的应届毕业生,明显比来自高职高专、省属重点高校、普通本科高校的应届毕业生创业风险预估方面更谨慎。 此外, 城乡不同生源地的毕业生之间、家庭经济是否困难的毕业生之间并未在创业风险主观感知方面表现出显著的差异性。 课题组进一步的研究发现:我国高校应届毕业生主观感知创业失败风险的来源由高到底依次为:市场风险(15.84%)、资金风险(15.29%)、竞争风险(13.47%)、成本管理风险(11.70%)、投资决策风险(10.34%)、信息风险(9.35%)、环境风险(9.31%)、产品资源缺乏风险(8.67%)、项目投资扩张风险(6.02%)。 总体而言,在疫情影响下,我国高校应届毕业生就业创业风险规避更趋保守,公招公考和考研考博失利者复考意愿较往年更为强烈,2021年考研统考预计总报名人数超过2020年。同时,数据显示,疫情前后毕业生就业期待也更多流向了体制内单位。 课题组发现,在毕业生未毕业时仅3.7%毕业生选择准备创业,但如果毕业时未成功就业,将会有8.2%考虑自主创业,未就业倒逼创业以应对就业的比例增加了4.5个百分点,并由此带来更多新增的就业岗位。鉴于此,在新老毕业生就业压力交叠的当下,采取一切积极有效措施“保就业”“稳就业”,综合施策以促进毕业生成功创业以激发社会活力显得尤为重要。 事实上,我国在高校大学生创新创业教育方面已经采取了多项积极措施,这些措施不仅深化了高校创新创业教育改革,也是国家实施创新驱动发展战略、促进经济提质增效升级的重要支撑。目前,我国已建立了19个国家级的双创示范基地,200所深化创新创业教育改革示范校,各示范校的专职创新创业教师达1.7万人、兼职教师到4.2万人,200所深化创新创业教育改革的示范校建立了3400门创新创业教育的在线开放课程、6500多门“专创融合”特色示范课程,大学生选课人数达到了3400万人次,帮助学生形成综合性创业知识结构。通过实施“弹性学制”“在线开放课程学习认证”和“学分认定制度”,创新创业学分积累与转换机制,示范校为206万名大学生建立了创新创业成绩单,5年间有3700多名大学生暂时休学创业,全面支持学生创新创业。此外,截至2019年10月,全国高校已打造2.8万创新创业的线上线下“金课”,课程内容面向未来的“跨学科性”和“跨专业性”特征明显增强。我国还开设了国家级大学生创新创业训练计划,今年全国有1088所高校的38000多个项目立项,参加立项的大学生有16万多人,项目经费达到7.6亿元,有效提高了大学生创新创业的实践能力。 课题组相信:随着我国高校创新创业教育的深入探索与实践,会进一步推动我国高等教育质量的内涵发展,真正培养在校学生的创业意识、创新精神和创新创业能力。 (作者为东北师范大学中国农村教育发展研究院教授、国家万人计划青年拔尖人才) 李涛 (责编:郝孟佳、熊旭) 欧亿代理官网 www.wsxy.net 无回复 阅读全文 >2020-11-23
欧亿注册登录> 欧亿代理注册_别让“早教”越来越早 欧亿代理注册_别让“早教”越来越早 不知从何时起,在线早教产品“触达”的年龄段越来越低,从3―12岁,到2―8岁,再到1―3岁、0―3岁,学思维、学编程、学英语、学绘画,广告随处可见、产品林林总总,且多贴上人工智能、大数据的标签,令人眼花缭乱。 这让人在感慨早教市场之繁华的同时,也难免心生担忧。从“早教”到“早早教”,到“早早早教”,是否真的有利于儿童的身心健康?日趋低龄化的早教产品,更尊重教育规律,还是背离了教育本原? 各类在线早教产品的宣传口号,并不复杂。有的强调智力开发,如“0到3岁是宝宝大脑发育的黄金期”“别错过孩子不同成长阶段的敏感期”,有的则从消费心理入手,如“在家早教已成刚性需求”“让自己的小孩成为别人家的小孩”。但就是简单的几句话,往往能一下切中年轻父母的内心――因未经历过而担心错过,因担心错过而盲从。 当然,从更深层次探究,年轻父母选择在线“早早教”的产品,还有多重复杂成因。一方面,“80后”和“90后”父母,特别是年轻的“90后”父母,对于人工智能和大数据技术持开放的态度,对于数字屏和移动端也更乐于接受;另一方面,忙碌的工作节奏和育儿知识的相对缺乏,也让他们自主或不自主地将手机及平板电脑作为孩子的玩伴儿;此外,严峻的教育竞争压力,也让更多的年轻家长被裹挟至“不让孩子输在起跑线上”的人群中。特别是近年来,吸引了大量资本涌入的在线教育行业不吝成本,通过大量投放广告,影响着、驱动着尚未建构理性育儿观和消费观的年轻父母加入在线早教产品消费者大军。 但过早通过在线教育软件进行智力开发和知识教授,于孩子的身心健康真的有益吗?科学研究表明,孩子身心发展有其成长规律,揠苗助长不仅会导致过犹不及,还易导致孩子产生逆反心理,失去对相关知识的兴趣。更需重视的是,近年呈上升趋势的低龄近视率,与过早使用手机或者平板不无关系。同时,有学者指出,过早与电子产品为伴,对孩子未来的人际交往和性格养成,都会造成负面影响。3岁以内的孩子,要在父母的陪伴下,尽可能充分地接触大自然、接触小伙伴,触摸、感知,建立一种基于真实接触上的认知训练,对于智力启蒙和性格养成,才大有益处。 《 人民日报 》( 2020年11月22日 05 版) (责编:孙竞、宋鹤立) 欧亿代理官网 www.wsxy.net 无回复 阅读全文 >2020-11-22
欧亿代理官网> 欧亿代理工资_规范研究生导师指导行为刻不容缓 欧亿代理工资_规范研究生导师指导行为刻不容缓 近日,教育部发布关于印发《研究生导师指导行为准则》的通知,并在教育部官网正式公布《研究生导师指导行为准则》(以下简称《准则》)。它明确要求:导师不得要求研究生从事与学业、科研、社会服务无关的事务,不得违规随意拖延研究生毕业时间;不得侮辱研究生人格,不得与研究生发生不正当关系,等等。(澎湃新闻网11月11日) 研究生导师本来应该积极践行“学为人师、行为世范”的准则,然而,现实的一幕幕,却令人不堪面对:有的导师与学生发生不正当关系,还有导师把学生当做了“打工仔”,甚至导致学生因压力过大而自杀。除了这些颇为极端的事例,个别研究生导师指导精力投入不足、质量把关不严等,也让公众吐槽。 显然,这些都不是研究生导师应有的表现,甚至都不应该是一个合格教师应有的样子。按照法律的要求,教师必须“不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平”,“关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展”。2018年2月,教育部印发《关于全面落实研究生导师立德树人职责的意见》,强化了研究生导师基本素质要求,将政治素质过硬,师德师风高尚,业务素质精湛作为研究生导师必须满足的三大基本素质要求。 审视最新发布的《研究生导师指导行为准则》,最大的亮点就是“精准给药”。根据该《准则》,对研究生导师提出了八项要求,包括“坚持正确思想引领”“科学公正参与招生”“精心尽力投入指导”“正确履行指导职责”“严格遵守学术规范”“把关学位论文质量”“严格经费使用管理”“构建和谐师生关系”,对公众反映强烈的研究生导师一些错误行为,均作出了明确而具体的规范,有利于对研究生导师指导行为作出更有效的归正和矫治。 不仅如此,在《准则》勾勒“好导师样子”的同时,教育部还出台了“强制性配套措施”。如对违反《准则》的导师,明确“培养单位要依规采取约谈、限招、停招直至取消导师资格等处理措施”“对情节严重、影响恶劣的,一经查实,要坚决清除出教师队伍”“涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理”,等等。这些“强制性配套措施”,与《准则》一起,打出了一套组合拳,有利于更好地规范导师行为,提高研究生教育质量。 要实现教育强国的梦想,规范研究生导师行为至关重要。我们期待看到《研究生导师指导行为准则》在现实中发挥效力,更好地推动研究生教育事业的发展。 刘婷婷 (责编:何淼、熊旭) 欧亿代理官网 www.wsxy.net 无回复 阅读全文 >2020-11-15
欧亿注册登录> 欧亿是什么平台_严把资格审查关 让高考公平看得见 欧亿是什么平台_严把资格审查关 让高考公平看得见 近期,多地启动2021年高考报名工作。据报道,不少地区着重强调了审查报名资格的重要性,严格审查考生报名资格。比如,山东要求,注重加强特殊考生的资格审核工作,对提交申报资料的真实性进行严格把关,严防弄虚作假。对于凭虚假材料报名、骗取照顾资格的考生,一经查实,将依法依规取消其当年参加考试或录取的资格。 审查高考考生报名资格,本是制度硬性规定,有关部门年年重申。而这次各地主动“加码”,严把资格审查关,还是让人感受到特别的气息。以艺人仝卓伪造应届生身份参加高考为例,在报名资格上弄虚作假并未绝迹。公众越来越不能容忍蚕食高考公平的行为,严把资格审查关顺应了民意。 严把高考报名资格审查关,关键是不能走过场。当年,山西省发布的高考报名通知明确要求严禁往届生以应届生毕业生身份报名。而仝卓偏偏冲破了这一规定,将自己的“往届生”身份改成了“应届生”。这说明了什么?审查形同虚设,造假一路绿灯。仝卓背后为所欲为的权力之手已被惩处,而有关人员审查不力也为人诟病。 从报道看,多地在制度设计上确实加大了对高考报名资格的审查力度。而要使上述努力见效,既需要审查人员炼就火眼金睛,不放过任何一个疑点,也需要强化审核机制。比如,在条件允许的前提下实行二审制,如果第一批人看走眼了,第二批人帮他们纠错。同时,对审查人员本身也需要“审查”:他们操守如何?能不能经得起信任? 有的地方提出:“谁主管,谁审查;谁签字,谁负责。”这一工作责任制和责任追究制,势必让审查人员多了一分压力,督促他们更好地履行责任。如果审查人员多一些使命感,就能变压力为动力,更加兢兢业业。 此外,有的省份要求各报名点、县(市、区)招生考试机构和市招生考试机构在报名结束后,应根据省考试院有关工作程序和要求对所有报考的考生资格进行自查、复核、审定并公示。一般来说,这种要求也是审查机制的“标配”。如果真正做到严格自查、复核,也许能够发现一些漏网之鱼。 关注高考报名资格审查,除了关心能不能查出问题,还要关心查出了问题怎么办?一般来说,对于凭虚假材料报名、骗取照顾资格的考生,一经查实,将依法依规取消其当年参加考试或录取的资格。但这显然还不够。仝卓当年造假,是一众官员替他操弄,后来事发后都付出了应有的法律代价。一些恶劣的造假行为,尽管在报名资格审查阶段就被发现了,但不能仅仅取消涉事学生的高考资格,还要顺藤摸瓜,查一查都是谁在帮他(她)操弄? 前不久,中国人大网公布了《中华人民共和国刑法修正案(十一)(草案二次审议稿)》。草案的一大亮点是,冒名顶替上大学行为拟被认定为犯罪。这透露的信号再明确不过:国家捍卫高考公平,将有越来越严格的法律手段。 冒名顶替上大学,严重损害他人利益,破坏教育公平和社会公平正义底线。严把高考报名资格审查关,早发现问题早解决问题,那些企图靠不正当手段获得利益的考生就不能得逞。维护教育公平、呵护高考尊严,就是守住公平正义的一大底线。让公众对高考乃至对未来更有信心,这在当下尤其具有意义。 王石川 (责编:何淼、熊旭) 欧亿代理官网 www.wsxy.net 无回复 阅读全文 >2020-11-15
欧亿代理> 欧亿官网注册_第六届思想政治教育创新发展学术研讨会举办 欧亿官网注册_第六届思想政治教育创新发展学术研讨会举办 人民网北京11月13日电(记者 孙竞)第六届思想政治教育创新发展学术研讨会日前在长沙举办。研讨会以“疫情防控常态化背景下如何提升高校思想政治教育工作质量”为主题,围绕疫情防控期间高校思想政治教育工作的理论和实践探索、高校思想政治理论课教学方式改革创新等议题开展交流研讨。 中国高等教育学会副会长、中国高等教育学会思想政治教育分会理事长、北京师范大学原党委书记刘川生指出,疫情防控常态化背景下,做好高校思想政治教育工作要加强理论研究,努力做好伟大抗疫精神的研究阐释和宣传推广;要挖掘教育资源,探索将伟大抗疫精神融入高校思想政治教育的方法路径;要注重总结创新,充分运用网络平台推动高校思想政治教育创新发展。 教育部思想政治工作司宣传教育处处长陈郭华就当前形势下做好高校思政工作提出四点期望:一是加强对十九届五中全会精神的宣传解读,深化党的理论创新,推进铸魂育人;二是弘扬伟大抗疫精神,深化爱国主义教育,不断坚定四个自信;三是深入挖掘历史现实中的思政元素,在中西对比、内外比较中坚定理想信念;四是加强理论武装,提升实践体验,增进融合互动,着力推进三全育人。 “坚持伟大抗疫精神教育、推进大学生责任担当教育、开展坚定四个自信教育是疫情防控常态化背景下提升大学生思想政治教育质量的当代课题。”中国高等教育学会思想政治教育分会副理事长,西南大学原党委书记、马克思主义理论中心主任黄蓉生谈到。 中国高等教育学会思想政治教育分会副理事长,首都经济贸易大学原党委书记冯培提出,疫情防控期间,高校思想政治工作的响应和引领要以敏锐的眼力聚民心,提升引领的速度;要以坚深的定力强信心,强化引领的力度;要以聪慧的脑力暖人心,传递引领的温度。 “疫情防控本身就是一场生动的思想政治教育。”中国高等教育学会思想政治教育分会学术委员会副主任委员,武汉大学原党委副书记,中央马克思主义理论研究与建设工程首席专家骆郁廷认为,提升思想政治教育工作质量,要做好重大疫情防控思政元素在思想政治理论课、日常思想政治教育和网络思想政治教育中的有效开发与转换。 研讨会上,与会专家学者、一线教师和辅导员代表分别结合疫情防控期间的理论研究和实际工作,做了主题发言。 据悉,活动由中国高等教育学会主办,中国高等教育学会思想政治教育分会、高校思想政治工作队伍培训研修中心(北京师范大学)、高校思想政治工作队伍培训研修中心(湖南师范大学)承办。 (责编:孙竞、熊旭) 欧亿代理官网 www.wsxy.net 无回复 阅读全文 >2020-11-14
欧亿代理> 欧亿注册登录地址_高校学科建设 将迎全面“体检” 欧亿注册登录地址_高校学科建设 将迎全面“体检” 如何评价高校学科建设整体水平?破除“唯学历、唯职称、唯论文、唯奖项、唯帽子”在学科评估中如何体现?为贯彻落实《深化新时代教育评价改革总体方案》精神,教育部学位与研究生教育发展中心近日印发《关于公布〈第五轮学科评估工作方案〉的通知》(简称《工作方案》),拟启动第五轮学科评估工作,为高校学科建设做“健康诊断”。 在评估指标体系设计上,《工作方案》坚持以“立德树人成效”为根本标准,以“质量、成效、特色、贡献”为价值导向,以“定量与定性评价相结合”为基本方法,以破除“五唯”顽疾为突破口,在保持一级学科整体水平评估基本定位和评估体系框架基本稳定的基础上,进一步强化人才培养中心地位,坚决破除“五唯”顽疾,改革教师队伍评价,突出质量、贡献和特色。 学科评估,是指自2002年开始,按照国务院学位委员会和教育部颁布的《学位授予和人才培养学科目录》,对全国具有博士或硕士学位授予权的一级学科进行的整体水平评估,旨在反映我国高校学科建设总体水平和阶段性进展,以评促建、以评促升,推动我国学科建设整体水平和研究生培养质量不断提升。自2002年以来,我国已组织开展4轮学科评估。 上海交通大学校长、中国工程院院士林忠钦认为,学科评估对高校学科建设发挥着重要的“指挥棒”作用。一流的学科建设是长期的、系统性工程,学科评估是对高校学科建设行之有效的周期性检验,高校通过评估查找短板与不足,推进学科建设战略谋划和系统布局,优化学科资源配置,深化内涵建设,促进学科建设水平不断提升。 “第五轮学科评估将‘聚焦立德树人’放在了第一原则,并在具体指标中突出了人才培养质量的核心地位,凸显了学科建设支撑人才培养的重要作用。引导立德树人贯穿到整个办学过程,完善和调整了相关二级指标的评价内容,突出思想政治教育成效、课程和教学体系建设、科研育人水平等关键指标。”北京大学常务副校长、中国科学院院士龚旗煌表示。 学科评估在破“五唯”方面有哪些具体举措?教育部学位与研究生教育发展中心负责人介绍:坚持以立促破,破立结合。评价教师不唯学历和职称,不设置人才“帽子”指标,避免以学术头衔评价学术水平的片面做法。评价科研水平不唯论文和奖项,设置“代表性学术著作”“专利转化”“新药研发”等指标,进行多维度科研成效评价。评价学术论文聚焦标志性学术成果,采用“计量评价与专家评价相结合”“中国期刊与国外期刊相结合”的“代表作评价”方法,不“以刊评文”,淡化论文收录数和引用率,不将SCI、ESI相关指标作为直接判断依据,突出标志性学术成果的创新质量和学术贡献。坚持代表性成果专家评价与高水平成果定量评价相结合,充分运用基于定量数据和证据的“融合评价”方法。 “教育评估是一个寻找质量证据的过程,需要有多种数据点,坚决破除‘唯学历、唯职称、唯论文、唯奖项、唯帽子’的顽疾。”中国人民大学评价研究中心执行主任周光礼分析,第五轮学科评估注重多元评价,采用多维方法,充分体现了多维评价的原则。 《 人民日报 》( 2020年11月04日 12 版) (责编:郝孟佳、熊旭) 欧亿代理官网 www.wsxy.net 无回复 阅读全文 >2020-11-10
欧亿平台注册> 欧亿是什么平台_让学生当众销毁手机,这样的教育秀当休矣 欧亿是什么平台_让学生当众销毁手机,这样的教育秀当休矣 原标题:让学生当众销毁手机,这样的教育秀当休矣 近日,一个有关5名中学生当着几千名师生的面将自己的手机丢进水桶里销毁的视频引发热议。事后,校方回应称,学生销毁手机系自愿,家长也支持。其实,这类事件并不是第一次发生,从事后不少网友和家长表示“支持”的社会观感来看,类似事件仍将继续出现。也正因此,有必要强调指出,这种做法本身是反教育而非教育。 对于视频中这种简单粗暴的做法,一些校长、教师和家长都认可,其中一个重要理由就是“有效”。然而,他们对于有效的认识是存在问题的。当众销毁手机这种做法可能对解决眼下学生偷偷玩手机的问题有效,可能对迫使学生专注学业、提高成绩有效,可能对扭转孩子对家长和老师要求不服从的状况有效,但是,这种做法对培养一个健全的人不会有效,在另外一些似乎看不见却又更加重要的方面也会无效,甚至对学生以后的健康生活产生无法弥补的伤害。 就这则视频中的事件而言,有人看到的只是5名学生的5部手机被销毁,但对于被要求目睹整个过程的几千名学生来说,他们受到的却是“尊严不重要”的教育,传递出的是“人的尊严可以被如此无视”的错误导向。更严重的是,这可能导致在场的几千名学生,在面对别人尊严受到伤害的情形下采取选边站的漠视态度,这将对学生的情感、态度、价值观方面产生错误的影响。此种观念一旦形成,还将对学生追求有尊严的、体面的生活构成阻力,让部分学生难以创造和享受健康生活,并产生一些社会问题。 学生违规,自然需要接受相应的惩罚,但这种批评教育不能突破尊重底线,而且销毁学生手机涉嫌侵犯他人财产。以涉嫌违法的手段解决学生违反校规的问题,轻重颠倒,也无怪乎有人忧虑其会对学生造成错误示范。任何育人手段,首先都要遵循育人的逻辑,选择限制学生使用手机的手段时也应尽可能对育人有益无害。如果教育后涉事学生已经认错,似无必要再演一场“当众销毁手机秀”;如果教育后学生自律问题仍未解决,当众销毁手机就属于被迫所为,不仅几乎没有教育价值,反而具有较高风险。 相关调查表明,当下难以根治的校园欺凌,其主要根源之一来自成人社会的暴力倾向和行为对未成年人的影响,“一伸拳头就有效”的方式使得一部分未成年人从欺凌别人中获得快感、成就感、威严感,同时也染上长时间难以消除的不利于健康成长的“病毒”。这种不健康的心理,一旦遇到适当的机会和条件,就会演变为欺凌行为,造成悲剧性后果。 简而言之,当众销毁手机无论其方式和过程经过怎样的“精心设计”,暴露出来的依然是教育上的急功近利、简单粗暴,表面看短期有效、局部有效,实则长远有害、整体有害,在“工具”意义上是有效的,而在“育人”目标的实现上带来的更多是伤害。 教育智慧,再怎么频繁提及都不应嫌多。教育是艺术,应是优雅的,应遵从人性、以人教人。教育的更高目标是立德树人,只有以养成健全人格的方式开展和进行,才算是更好履行了教育人的职责。 (作者:储朝晖,系中国教育科学研究院研究员) (责编:郝孟佳、熊旭) 欧亿代理官网 www.wsxy.net 无回复 阅读全文 >2020-11-04
欧亿注册登录> 欧亿开户1970_广东高等教育的几次“先行一步” 欧亿开户1970_广东高等教育的几次“先行一步” 原标题:广东高等教育的几次“先行一步” 澳门青年大湾区圆创业梦。新华社发 我国新时代区域发展的一个显著特征,是从以往注重单个城市建设走向更加注重城市群的培育与建设,尤其是作为国家战略的三大城市群建设――京津冀协同、长三角一体化、粤港澳大湾区建设将发挥重要引领作用。在此背景下,高等教育和经济社会将越来越呈现“强互动”发展趋势,区域高等教育集群发展也备受关注。尤其是在粤港澳大湾区,一个“科-产-教”融合的高等教育集群正在形成。 广东高等教育在提升教育服务区域发展战略方面的几次“先行一步” 粤港澳大湾区高等教育集群的基础首先来自于广东高等教育的改革和转型。进入新世纪第二个10年后,广东高等教育愈加主动发力,尤其是在提升教育服务区域发展战略的意识和水平方面,有几次值得一提的“先行一步”。 2011年,广东“先行一步”,率先开启了由政府主导的高职教育现代学徒制试点探索。经过几年实践,不但走在全国前列,还为其他地区提供了推广经验。2014年,国务院印发《关于加快发展现代职业教育的决定》,明确提出开展“校企联合招生、联合培养的现代学徒制试点”,现代学徒制甫在全国铺开。 2015年,广东又于国家“双一流”建设方案出台之前“先行一步”,力推“高水平大学建设”和“高水平理工科大学建设”的“双高”建设方案,经费投入令全国瞩目。“双高”建设以来,广东高校取得显著进步,不但入选ESI世界排行的高校和学科大幅上升,而且在科教融合协同推进高校科技创新能力方面取得显著效果。 2016年,广东再次“先行一步”,启动遴选一批应用型本科高校转型试点学校。在广东方案的探索实践基础上,2019年国务院印发《国家职业教育改革实施方案》,明确提出一大批普通本科高校向应用型转变。经过几年的探索,广东的14所试点本科高校已不断打破传统学科定式,积极推进各种与企业行业合作办学模式,切实为产业发展提供人才和技术支撑。 这几次“先行一步”有一个共同的特点,就是广东高等教育正在探索和形成贴近区域发展和产业优势的“科-产-教”融合育人模式,并逐渐在全国产生更大影响。而当这一系列高等教育发展转型战略顺利推进并取得较好基础后,广东的主要发达区域又被纳入作为国家战略的粤港澳大湾区建设之中。加之三地高等教育合作素来比较密切,事实上粤港澳大湾区已经初步形成了一个“研究型大学-应用型大学-高职院校”的高等教育集群架构。研究型高校的阵营主要包括位列世界大学排名前一百强的几所香港高校,澳门的澳门大学,广州的中山大学、华南理工大学,以及深圳的南方科技大学等,这些大学在服务国家区域发展战略中起主要支柱作用。应用型大学则主要为大湾区的制造业和服务业提供人才和技术支持,近年来尤在佛山、东莞、珠海等地市发展迅猛。高职院校则事实上早已形成各有特色的产学研合作模式,比如深圳职业技术学院早已起到先行示范作用,顺德职业技术学院、番禺职业技术学院等也因与当地产业有很好的人才培养对接而闻名全国。 粤港澳大湾区很适宜打造“科-产-教”融合的高等教育集群 粤港澳大湾区高等教育集群在其资源禀赋和组成结构上与美国旧金山湾区高等教育集群比较相似,很适宜打造“科-产-教”融合的高等教育集群。尤其是近年来在立足服务粤港澳大湾区建设和支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区的国家区域发展战略背景下,在优化三地教育合作与资源配置并加快推进科教融合、产教融合方面也颇有创举。比如积极推进珠三角与港澳科研机构、高校共同组建联合研究中心、粤港澳联合实验室、国际合作实验室,面向港澳开放广东省科技计划专项及资金,建立海外人才离岸创新创业基地,保障大湾区人、财、物在教育科研领域的顺畅流通等。当然,同时也面临不少现实问题,比如三地之间体制机制差异带来的合作瓶颈,高等教育发展阶段性不同带来的理念冲突等。但总的说来,当前粤港澳大湾区打造“科-产-教”融合的高等教育集群的思路已渐趋明晰,未来发展可期。 未来要进一步推进粤港澳大湾区高等教育集群的升级,应主要考虑如何使三地之间的高等教育资源得到更优化配置,更进一步推进其与大湾区活跃的产业集群高度互动,并为粤港澳大湾区城市群的现代化、国际化、创新型发展提供强力支撑。一方面,需要从政策上厘清定位并整体推动,使大湾区高等教育集群与全球科创枢纽建设联动并提供人才支撑,尤其使港澳能真正参与到这个进程中去并发挥更加积极的作用。另一方面,还要实质推进粤港澳大湾区资历框架建设。要与港澳进一步探索并共同推动粤港澳大湾区资历框架构建,建立大湾区高等教育、职业教育与技能培训学分互认机制,实现高等教育、职业教育、技能培训等值。粤港澳大湾区资历框架的构建,便于制定区域教育资源共享的准入条件和方案,也利于真正形成点线面结合的区域教育空间格局。 一定程度上来说,粤港澳大湾区高等教育集群就是中国高等教育发展的一块“试验田”,集群发展和以往的发展方式不同,亟须走出一条超越现状的路。粤港澳大湾区拥有世界级的创新环境和条件,应有底气和自信去探索如何办好以“科-产-教”融合创新为主要特征的湾区高等教育模式,并带动全国更多区域甚至世界范围的高等教育发展模式革新。 (作者:陈先哲,系华南师范大学教育科学学院教授、粤港澳大湾区教育发展高等研究院副院长) (责编:郝孟佳、熊旭) 欧亿代理官网 www.wsxy.net 无回复 阅读全文 >2020-11-03
欧亿平台注册> 欧亿网址开户_体教融合 学校和家长一个都不能少 欧亿网址开户_体教融合 学校和家长一个都不能少 原标题:体教融合 学校和家长一个都不能少 四川成都电子科技大学附属实验小学的学生在进行体育锻炼。中青报・中青网记者 梁璇/摄 “平时管孩子的功课都忙不过来,哪儿还有空亲子运动?”“语数外还行,但体育太专业,我们不会辅导”……每年新生入学,不同的家长都会抛出同样的质疑。在四川成都电子科技大学附属实验小学(以下简称“科大附小”)专门设置的体育家长会上,体卫处副主任冯庆每年都能感受到家长观念和学校强调体育的“交锋”。 近日,国家体育总局和教育部联合印发《关于深化体教融合促进青少年健康发展的意见》,从宏观层面呼唤全社会正视体育在教育中的作用。 作为一所成都知名的公办小学,科大附小在体教结合的路上已经探索10余年,不少举措可谓走在舆论的“风口浪尖”――体育老师当班主任、体育家庭作业、体育家长会、将学生的健康指标列入教师的绩效考核体系,等等,“‘健康第一,学习第二’是学校的课程理念。”该校副校长童欣介绍,要推行这一理念并非易事,学校动起来是根基,教师动起来是前提,学生动起来是关键,家长动起来才是保障。 家长好好学习,孩子天天向上 当孩子成为科大附小的新生,家长手里会领到两份录取通知书,一份“一年级入学通知书”,一份“家长入学通知书”。在这个“新学堂”,家长要先于孩子作为“新生”入学培训。 据童欣介绍,针对新生家长,学校会邀请各领域的专家或学校骨干教师开展家庭育儿教育有关课程,其中就有体育专场培训。“目的是把学校的改革理念系统地传递给家长,请家长和学校能够达成协同育人的统一战线。”他表示,学校育人有三个目标,身体好、情商高、学习能力强,而体育正是有助于学生实现目标最有效的途径。 根据学校公布的检测数据,“学生近视率为36.5%,低于成都市的平均水平;体质监测的优秀率从2014年的百分之二十几到今年已经超过45%。”童欣对中青报・中青网记者表示,今年学校毕业班学生平均身高为155.24厘米,其中身高最高的一个班平均达到158厘米,“班主任吴华侨是一名体育老师,他有篮球特长,经常带着孩子去打球、摸高。” 选任体育老师当班主任在科大附小早已不是新鲜事,自2015年起,共有27名体育老师担任过班主任,目前,全校52名体育老师中,有15位正在担任班主任。出人意料的是,“这一举措鲜少遭到家长反对。”在学校体卫处主任唐继成看来,2013年开始实行的体育家长会为家长观念的转变起了重要的“铺垫”作用。 站上讲台面对家长,一开始让体育老师很有压力,“尤其对于年轻老师,不少家长比他们大,先不论家长会不会听他说,单是体育在刻板印象里的地位,单独开会已经让不少家长觉得多此一举。”作为资深体育教师,唐继成听到过太多理由:自家孩子不是运动的料、自己没能力指导孩子完成运动、孩子学业压力过大……“大部分都对体育运动存在误解。”他表示,听到家长尖锐的提问越多,越觉得开设体育家长会的重要性,“家长是孩子第一位老师,消除他们对体育的误解,才能真正帮孩子形成终身锻炼的习惯。” 最初,家长会氛围微妙时,唐继成会提问:“各位家长有没有从学生时代就保持至今的运动项目?”他记得,偶尔有人提到登山、跑步,大多数鸦雀无声。“爬山、跑步什么都行,请家长和孩子一起锻炼,为的是给孩子创造一个运动的氛围,培养对体育的兴趣,延续好了也许能拓宽人生的路径,若只是当成爱好,也能在未来给他一个排解压力的方式,孩子的身心健康才是家庭和学校最该关注的。”唐继成表示,“道理”还不够,“数据和案例才更有力。” 身高、视力、运动成绩,一番数据的对比分析便能让家长清晰地看到孩子的变化,而校内不乏运动、学习兼顾的优秀案例,也在一定程度上“打动”家长。通过每学期定时召开的体育家长会,邀请家长在学校运动会中担任裁判、参与入场式等方式,“健康第一”的思想也逐渐深植家长心中,渐渐地,家庭也成为学校之外的另一个“操场”。 据童欣介绍,学生在科大附小基本能保证每天近3个小时的锻炼时间,学生回家以后,也要完成体育家庭作业,“老师会通过视频作出动作示范,包括练习时长、次数等,通过班主任向家长发布,学生练习时也需录制视频,回传后由老师进行评定,成绩将纳入体育期末成绩。”在疫情期间,学校还通过线上方式进行了跳绳、颠乒乓球等项目的比拼。 “有了家长配合,学校的氛围才能真正活起来,学生的健康才能真的好起来。”家长在教育中的关键作用,科大附小校长康永邦曾总结道,“家长好好学习,孩子天天向上。” “体教融合”更要学校给力 家长参与不等于学校“转嫁”教育任务。康永邦曾表示,家庭教育和学校教育如何形成合力,是学校关注的重点和焦点。 学校对体育的高度重视从康永邦于2007年到任科大附小校长开始。目前已从教37年的他是数学老师出身,当年看到开学典礼上陆续有学生晕倒,让他“很受刺激”,他多次向媒体表示,教育质量不能简单地等同于考试成绩和升学率,只有竞争没有健康的教育是不顾未来的“短视”行为。 2008年,学校将儿童“看得远――儿童近视率、长得高、立得稳、跑得快、坐得住、想得通、处得好”等指标纳入对教师和班集体的绩效考核改革,率先在全国提出“儿童健康是评价教育质量的第一标准”。童欣以近视率为例,“学校每年会对学生进行4次视力检测,数据对比后,如果一个班的近视率增长超过5%,这个班的近视防控工作就不到位,班级和老师的绩效和评优就会受到影响。” 为了让学生走到室外,走上操场,2014年,学校就提出每班每天一节体育课,大大增加了学生的锻炼时间。此外,学校的阳光大课间延长为1小时,童欣算了笔账,“原来三四十分钟的大课间,学生上下楼、集合后,掐头去尾,真正能在操场上活动的时间就20多分钟。”加上延时服务的课外体育活动,科大附小的操场几乎没有闲时。 校内随处可见的视力检测表,所有教师统一穿着运动鞋,墙上一个个打破田径、乒乓球等运动纪录的校内明星、“校友”网球世界冠军晏紫的故事,科大附小的校园里随处都有体育与健康的元素。最令人瞩目的是挤在走廊、车库、屋顶的乒乓球桌,“占地总共只有73亩的4个校区,见缝插针放了829张乒乓球桌。要服务于6700多名师生。”童欣介绍,虽然学校出了网球名将,但身处寸土寸金的城里,乒乓球在活动空间有限的学校中更便于开展,“除了为专业队发现人才,更为了让学生从中得益,单打竞争、双打合作、捡球助人为乐。” 通过10余年从“体教结合”到“体教融合”的探索,“我们意识到体教融合不仅是为改变体育在孩子成长过程中所占的比重,同时也是希望体育能对整个素质教育起到杠杆作用。”童欣坦言,相对于中学阶段,小学践行体教融合“阻力”更小,但尤为关键,“小学阶段是每个人身体发育的敏感期和关键时期,必须打牢基础。更重要的是,这阶段帮家长和学生形成对体育的重视,认识到体育的教育作用,这对学生今后在不同阶段都能坚持体育爱好至关重要。”而这样由家校联动实现“体教融合”的小学多一些,未来中学、高校“体教融合”的路也能走得宽一些。(记者 梁璇) (责编:郝孟佳、熊旭) 欧亿代理官网 www.wsxy.net 无回复 阅读全文 >2020-11-03